Наскоро, за да подобри допълнително нивото на управление на компанията и да подобри ефективността на работата, Shanghai Junyi активно проведе учебни дейности за оптимизиране на стандартизацията на целия процес. Чрез тази дейност се цели да се подобри цялостната оперативна ефективност на компанията, да се намалят разходите, да се подобри удовлетвореността на клиентите и да се даде нов тласък на устойчивото развитие на предприятието.
Предистория и значение на дейността
С бързото развитие на бизнеса на компанията, първоначалният работен процес и режим на управление постепенно разкриха проблеми като неефективност и лоша комуникация, което сериозно ограничава по-нататъшното развитие на компанията. За да разреши това затруднение, ръководството на компанията, след задълбочено проучване и многократна демонстрация, реши да стартира целия проект за обучение за оптимизиране на стандартизацията на процесите, целящ всеобхватно подобряване на осъзнаването на процеса и способността за сътрудничество на служителите чрез систематично обучение и практика, и насърчаване на подобряването на нивото на управление и оперативната ефективност на компанията.
Съдържание на дейността
1. Обучение и учене: Компанията организира всички служители да провеждат стандартизирано обучение за оптимизация на целия процес, кани лектори да изнасят лекции и обяснява теоретичните знания и практическите методи за работа на оптимизацията на процеса.
2. Обмен и дискусия: Всички отдели извършват обмен и дискусионни дейности в групова форма според собствените си бизнес характеристики, споделят отличен опит и практики и съвместно обсъждат планове за оптимизация на процеси.
3. Действително бойно учение: провеждане на действително бойно упражнение за оптимизиране на процеси в групи, прилагане на теоретични знания към практическа работа, откриване на съществуващи проблеми и предлагане на мерки за подобряване.
Ефект на активността
1. Подобрете качеството на служителите: Чрез тази учебна дейност всички служители имат по-задълбочено разбиране за оптимизацията на процесите и тяхното бизнес качество е подобрено.
2. Оптимизиране на бизнес процеса: В тази дейност всички отдели подредиха съществуващия бизнес процес, за да гарантират, че бизнес процесът е посветен и по-стандартизиран и ефективен.
3. Подобряване на работната ефективност: Оптимизираният бизнес процес ефективно подобрява работната ефективност, намалява оперативните разходи и създава повече стойност за предприятието.
4. Подобряване на екипното сътрудничество: По време на дейността служителите от всички отдели участваха активно, което засили комуникацията и сътрудничеството между екипите и подобри сплотеността на компанията.
Заключение
Прилагането на стандартизирани и оптимизирани учебни дейности в целия процес е мощна мярка за иновативното развитие на Шанхай. В следващата стъпка Shanghai Junyi ще продължи да задълбочава работата по оптимизиране на процесите, ориентирана към търсенето на клиентите и непрекъснато да подобрява нивото на обслужване, като полага солидна основа за реализиране на висококачествено развитие на предприятията.
Време на публикуване: 3 август 2024 г